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浦东紧缺人才指数发布
发表于 2017-12-28 浏览:
文章导读:12月26日至29日,第十届海外精英人才浦东行暨春晖杯人才项目浦东行(以下简称浦东行)在浦东举行。该活动作为浦东新区招才引智品牌活动,由上海市浦东新区归国留学人员联合会、上海市浦东新区海外人才服务中心、上海浦东国际人才发展中心主办。 昨天下午,活...
  12月26日至29日,“第十届海外精英人才浦东行”暨“春晖杯人才项目浦东行”(以下简称“浦东行”)在浦东举行。该活动作为浦东新区招才引智品牌活动,由上海市浦东新区归国留学人员联合会、上海市浦东新区海外人才服务中心、上海浦东国际人才发展中心主办。
 
  昨天下午,活动邀请浦东新区相关负责人为海外华人精英解读最新政策,并向海外发布浦东紧缺人才指数,详解浦东高端人才需求。活动中,浦东新区海外人才局的海外人才工作处负责人向与会人员深度解读了海外人才的相关政策,解答海外人才的疑惑。浦东新区科经委、张江园区管委会、临港地区的相关负责人也为海外高端人才带来了最新政策解读。
 
  今年的“浦东行”活动,全面、深度围绕“科技引航,人才掌舵”主题展开,整合全球人才资源,探索创新“以才引才”模式,定向邀请了40名海外华人精英人才。据了解,这些参会者均来自北美、欧洲、亚洲的发达国家和地区,分布在生物医药、人工智能、信息技术、能源环保、金融投资等领域。其中,拥有博士学位的占总数的80%,拥有硕士学位的比例为19%。大多数的与会者在海外曾有担任企业董事长、创始人的经历。同时被邀请参加活动的还有2017年“春晖杯”中国留学人员创新创业大赛105名参赛人员。
 
  据上海市侨联副主席、浦东新区归国留学人员联合会会长程东介绍,此次活动联动了10+N家海外人才联系站,拓展海外人才联络联系,推进人才共享;邀请参会嘉宾深入浦东实地考察,了解浦东最新开发开放成果;携手近百家知名创投机构、孵化器,快速匹配人才及项目的需求;举办“创业达人秀”等,希望吸引更多全球华人精英人士来浦东创新创业。
 
  活动期间有10余个项目与对接合作机构签署了《百位海外华人精英代表创业浦东项目落地协议》。该协议将充分依托主办方的服务功能,聚集海外高层次人才,整合全球优质创新资源,培育具有自主知识产权的国际创新技术项目、扶植具备全球化视野并掌握核心技术的海外高层次创业人才,提供“低成本、全要素、便利化、市场化”的创新创业环境,支持上海建设具有全球影响力的科技创新中心,推动中国高新技术产业的发展。
 
  昨天的活动中,由上海市浦东新区人力资源和社会保障局、上海市浦东新区海外人才局、上海市浦东新区人力资源工作协会等单位编制的《浦东新区2017年人才紧缺指数报告》同时发布。今年调查有效样本共涵盖新区八大重点产业:先进制造业、金融业、航运业、信息制造业、信息服务业、生物医药业、商贸服务业、文化创意产业。样本中营业收入1亿元以上的企业占35%。《报告》指出,近三年的调查结果发现,在八大行业中,先进制造业连续三年呈现重度紧缺状态;航运业的人才紧缺程度较去年有所缓和,由重度紧缺变为紧缺状态;生物医药业、金融业、文化创意产业、信息服务业和商贸服务业连续两年呈现紧缺状态;信息制造业人才供求相对平衡。
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